为扎实做好绥芬河校区2026级迎新工作，确保校区首次迎新平稳有序，8月26日，绥芬河校区迎来了主动申请担任迎新工作志愿者的首批新生，他们的到来，既是对校区迎新工作的检验，更承担着迎新志愿服务的光荣使命。

26日晚，绥芬河校区召开迎新工作志愿者业务培训会，学生处副处长李函章、2026级新生辅导员高健、安全保障部张康、学工办于佳柠以及全体迎新工作新生志愿者参会。本次培训内容详实、重点突出，围绕岗位业务、安全保障、服务素养三大维度开展系统化专项指导，全面夯实志愿者服务能力，明确迎新工作标准与纪律要求。

会上，2026级新生辅导员高健开展分岗位专项业务培训。他系统全面地阐述了本次迎新工作的工作目标、工作原则和纪律要求，根据岗位分工和职责进行讲解和培训。他强调，志愿者不仅是迎新工作的执行者，更是绥芬河校区形象的代言人，同学们要精诚合作、齐心协力，努力确保迎新工作安全、有序、温暖、高效。

安全保障部张康聚焦校园安全工作开展专题培训，筑牢迎新安全防线。培训紧扣人身安全、财产安全、反诈防骗三大核心，结合校园真实典型案例，深入浅出剖析迎新期间各类潜在安全风险，清晰划定安全工作红线。他要求全体志愿者时刻紧绷安全之弦，强化底线思维，主动提升安全防范意识和反诈辨别能力，熟练掌握基础应急处置方法，在做好服务工作的同时，全力守护新生校园安全。

学生处副处长李函章作总结讲话并对志愿者提出工作要求。他指出，绥芬河校区建设是落实国家、省委稳边固边战略的重要部署，意义深远、责任重大。本次参与迎新的25名新生志愿者，是从众多名报名学生中择优遴选的首批服务“先遣队员”，不仅是迎新工作的参与者，更是新生和家长认识校区的第一扇窗口，肩负着新生接待、现场引导、后勤保障、信息传递、应急协助等重要职责。

针对后续迎新服务工作，李函章对全体志愿者提出三点要求。一是要树立主人翁意识，立足校区建设大局，志愿者要将服务视为校区建设的第一步，而非一次性任务，摒弃被动服务心态；二是要有细节观念，聚焦新生报到全流程细节，耐心答疑、细心服务，切实让新生安心、家长放心；三是要有团队协作意识，全体志愿者分工不分家，分工不同但目标一致，遇到棘手问题及时沟通、主动补位，杜绝服务盲区。

作为全新设立校区，绥芬河校区无高年级学生力量可调配。为破解工作难题、创新迎新模式，校区筹建办统筹部署，面向2026级新生公开招募迎新志愿者，鼓励新生提前参与校园建设，实现迎新服务与爱校荣校教育深度融合。同时，此外，在绥芬河市教育局的协调下，抽调十名城市志愿者协助学校开展迎新接站工作，多方联动凝聚迎新工作合力。

全体志愿者表示，将牢记培训要求、践行服务使命，以饱满的热情、严谨的态度、务实的作风投入迎新工作，通力协作、全力以赴，高质量完成各项迎新任务，充分展现黑大学子优良风貌，为绥芬河校区首届新生顺利入校、校区平稳开局贡献青春力量。（绥芬河校区供稿）